
Quer desenvolver competências técnicas, comportamentais e abstratas na sua liderança?
Esse programa é pra você!
Num mundo complexo, ambíguo, volátil e inconstante o líder de hoje e do futuro precisa ser adaptável!
Ter foco em autodesenvolvimento para, ao se instrumentalizar, formar equipes de alto desempenho que tragam mais que resultado pessoal e organizacional, seja um agente de mudança!
POR QUÊ "Eu Líder!?" ?
A base de todo Treinamento desenvolvido pela IFL é o AUTOCONHECIMENTO, pois a ideia fundamental é de entender quem somos e porque agimos de determinada maneira.
COMO fazemos o
"Eu Líder!?" ?
O participante tendo a percepção do seu "EU", alinhamos o encontro da pessoa com os pilares da liderança.
O QUÊ fazemos no
"Eu Líder!?" ?
São 10 encontros que em cada um aconteça uma profunda vivência sobre si mesmo, seus objetivos, metas e propósito como líder.
PILARES DA LIDERANÇA

INTELIGÊNCIA ESPIRITUAL
Falta de ética não existe na nova liderança. Colaboradores seguem líderes confiáveis, transparentes e que acima de tudo são justos e de personalidade influente. E esta influência somente é alcançada por líderes com empatia, carisma e que valoriza a vida.
VISÃO CORPORATIVA
Sem o domínio do conhecimento de seu negócio, o líder dá vazão para tomada de decisões equivocadas e terá muitas dificuldades de comandar sua equipe.
Não é somente conhecer o negócio, mas também todas as forças, internas e externas, que influenciam seus resultados.
VISÃO COMPARTILHADA
A equipe deve se sentir parte da visão de futuro e principalmente estar consciente que está participando da construção da ponte que leva o presente ao futuro. O líder que consegue engajar seu time nessa visão, já alcançou 50% do caminho para o sucesso.
A visão compartilhada é o maior de todos os incentivos, pois desperta nas equipe o sentimento de comprometimento.
INTELIGÊNCIA EMOCIONAL
A capacidade técnica de um líder representa 20% do seu sucesso, os outros 80% estão em suas competências intrapessoais e interpessoais.
A sua inteligência intrapessoal se resume na capacidade que o líder tem em lidar com suas próprias emoções; reconhece-las, controlar os impulsos negativos e ter facilidades em superar momentos difíceis, além de ter iniciativa, boa adaptabilidade e acima de tudo otimismo.
Já sua competência interpessoal, está baseada em sua capacidade de influenciar pessoas, criar empatia se colocando no lugar delas. Esta competência também exige que o líder goste de pessoas e descubra os seus talentos mais latentes.

METODOLOGIA
CONEXÃO
A partir do resultado desejado, criar uma conexão com a sua essência.
ENGAJAMENTO
Engajar com o processo de mudança comportamental que deverá ocorrer durante o programa.
CONTEXTO
Como a sua essência contribui para o contexto pessoal e profissional. Contribuições para a mudança dos Modelos Mentais.
TRANSFORMAÇÃO
Com o desenrolar dos encontros, modelos referenciais, apontamentos de ferramentas, feedbacks e demais, chegamos a transformação para a conexão com sua essência.
MENSURAÇÃO
Aprender com a mensuração como ajustar possíveis desvios que podem ocorrer, devido as circunstâncias, motivando sempre o estímulo ao aprimoramento contínuo, buscando resultados eficientes na vida como um todo.
Início em 24/09/2019
PROGRAMA:
10 semanas consecutivas
1 vez por semana
2 horas de duração
GRUPO FECHADO COM MÁXIMO de 20 PESSOAS
Horário: das 20:00hs às 22:00hs
Local a definir: próximo a estação do Metro na
Avenida Paulista
CONDIÇÃO ESPECIAL
DE LANÇAMENTO
De: R$ 2.500,00 por apenas
R$ 1.500,00 À VISTA
ou R$ 1.700,00
em até 10 X cartão de crédito!
CONTEÚDO DO PROGRAMA "EU, LÍDER !?"
Acelerar o progresso do líder, proporcionando maior foco e consciência das possibilidades, levando o profissional a escolhas mais eficazes.
Concentrar-se no líder em onde ele está agora e o que ele está disposto a fazer para chegar onde quer estar no futuro, focando sua vida pessoal e organizacional no que se refere à definição de metas, criação de resultados e gerenciamento de mudanças pessoais.
Acelerar o progresso do líder, proporcionando maior foco e consciência das possibilidades, levando o profissional a escolhas mais eficazes.
BENEFÍCIOS:
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Feedback e comunicação eficazes
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Melhora nas tomadas de decisão
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Aumento de performance e produtividade
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Desenvolvimento e aprimoramento das competências de liderança
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Mais satisfação e motivação em suas ações
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Gestão de conflitos
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Desafie-se em como lidar melhor com a pressão
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Melhora na compreensão dos componentes de seu time
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Identificação de seu estilo de liderança
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Tomada decisões assertivas
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Criação de planejamentos e metas claras
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Melhora no ambiente e relacionamento no trabalho
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Equilíbrio entre vida pessoal e profissional
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Mudanças comportamentais
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Reduz o estresse
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Desenvolvimento da inteligência emocional
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Direcionamento para conquista de resultados organizacionais
EU, LÍDER !? Um programa completo para MUDAR a trajetória da sua VIDA pessoal e profissional
Desenvolvido por profissionais especializados em Desenvolvimento Humano e Organizacional & Lideranças, que levam não somente as mais avanças metodologias mundiais, mas as suas experiências e práticas do universo corporativo.

Irineu Braghetti Filho
Treinamento criado e ministrado pelo fundador da IFL e sua equipe de apoio.
Irineu Braghetti Filho treinou mais de 45.000 pessoas e possue mais de 4.500 horas de Coaching Executivo.
É especialistas em Liderança, PNL, Inteligência Emocional, Happiness, entre outros e criou mais de 30 programas de Treinamentos, Workshops e Temas de Palestras.
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